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A1 INIZIALE PERSONALE CHE EFFETTUA IL CONTROLLO (SCREENING) DELLE PERSONE, DEL BAGAGLIO A MANO, DEGLI OGGETTI TRASPORTATI E DEL BAGAGLIO DA STIVA - PERSONALE CHE UTILIZZA APPARECCHIATURE RADIOGENE

Security per Aeroporto
63 ore / Adatto a tutti / Liv.Formativo: Iniziale
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  • a1

I principali obiettivi del corso sono il raggiungimento della padronanza di tecniche di screening, comprese le tecniche di ispezione manuale, la capacità di utilizzare le apparecchiature radiogene e gli apparati per la rilevazione di metalli e/o esplosivi al fine di riconoscere e identificare oggetti sospetti e proibiti ed adottare le azioni appropriate.

La formazione di base, in armonia con le indicazioni del paragrafo 11.2.2 del Regolamento 185/2010, deve comprendere gli elementi di insegnamento come di seguito specificati:

- conoscenza degli atti di interferenza illecita già commessi nel passato nell’ambito dell’aviazione civile, degli atti terroristici e dei rischi attuali
- conoscenza del quadro giuridico per la sicurezza dell’aviazione
- conoscenza degli obiettivi e dell’organizzazione della sicurezza aerea, compresi gli obblighi e le responsabilità delle persone che effettuano i controlli di sicurezza
- conoscenza delle procedure di controllo degli accessi
- conoscenza dei sistemi di tesserini di approvazione utilizzati in aeroporto
- conoscenza delle procedure per contestare le persone e delle circostanze nelle quali le persone devono essere contestate o segnalate
- conoscenza delle procedure di comunicazione
- capacità di individuare articoli proibiti
- capacità di rispondere adeguatamente agli incidenti relativi alla sicurezza
- conoscenza di come il comportamento umano e le reazioni possono influire sulle prestazioni di sicurezza
- capacità di comunicare in modo chiaro e con fiducia

La formazione specifica, in armonia con le indicazioni del paragrafo 11.2.3.1 del Regolamento 185/2010, deve comprendere gli elementi di insegnamento come di seguito esplicitati:

- comprensione della configurazione del punto di controllo e della procedura di controllo (screening)
- conoscenza di modi con cui è possibile occultare articoli proibiti
- capacità di reagire in modo appropriato all’individuazione di articoli proibiti
- conoscenza delle capacità e dei limiti delle apparecchiature di sicurezza o dei metodi di controllo (screening) utilizzati
- conoscenza delle procedure di risposta ad una emergenza
- capacità di comunicazione, in particolare saper far fronte a differenze culturali o gestire passeggeri potenzialmente pericolosi
- conoscenza delle tecniche di ispezione manuale
- capacità di effettuare ispezioni manuali ad un livello sufficiente a consentire di individuare articoli proibiti occultati
- conoscenza delle deroghe ai controlli (screening) e le procedure speciali di sicurezza
- capacità di far funzionare le attrezzature di sicurezza utilizzate: i. X-ray/EDS/ETD; ii. HHMD/WTMD
- capacità di interpretare correttamente le immagini prodotte da attrezzature di sicurezza
- conoscenza dei requisiti di protezione per il bagaglio da stiva

La formazione consiste nella combinazione dei seguenti metodi di insegnamento:

La formazione teorica deve avere una durata di 21 ore, delle quali almeno 10 ore di Computer Based Training (CBT)
La formazione praticadeve avere una durata di 7 ore
La formazione on-the-job deve avere una durata come di seguito specificato:
- utilizzo apparecchiature di sicurezza 14 ore
- controllo delle persone con WTMD/HHMD/ETD 5 ore
- preparazione delle persone per i controlli di sicurezza 2 ore
- controllo manuale dei passeggeri e/o dello staff 7 ore
- controllo manuale bagaglio a mano, effetti personali e/o bagaglio da stiva 7 ore

L’istruttore deve monitorare l’andamento del training on the job per valutare l’eventuale necessità di un ulteriore periodo di formazione

Valutazione

L’acquisizione delle conoscenze ed abilità richieste deve essere dimostrata con il superamento di un test finale di apprendimento, teorico e pratico, effettuato a cura dell’istruttore certificato. AI superamento del test finale l’istruttore certificato rilascia il relativo attestato

OTJ Formazione

La formazione è uno degli strumenti principe per la qualificazione del Personale e quindi dell'Azienda stessa, anche se molte volte viene vissuta come una voce di Costo e non un Investimento. Noi crediamo nell’efficacia della Formazione in Aula anche se ci rendiamo conto che alcune volte e per alcuni corsi specifici il Corso "tradizionale" può essere sostituito dai corsi in e-learning che possiamo erogare attraverso la ns Piattaforma della quale siamo proprietari così come progettisti dei corsi presenti sulla stessa. Siamo in grado di supportare qualsiasi tipologia di Azienda nel percorso formativo richiesto attraverso l'utilizzazione di Personale Specializzato e di strumenti innovativi, potendo fornire il ns servizio direttamente e nello specifico ...

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